市场部经理安全生产责任书
为强化安全生产管理责任，明确权责关系，依据公司2025年安全生产目标要求，现与市场部经理签订本责任书。
一、安全生产目标
1. 全年实现零死亡事故、零重伤事故、零轻伤事故
2. 严格执行公司管理方针，将目标分解落实到每个工作环节
3. 确保公司战略规划和经营计划有效实施
4. 部门员工安全培训合格率保持100%
5. 重大危险源识别率达到100%
6. 危险废弃物规范处置率100%
二、安全管理职责
1. 对本部门安全生产负直接管理责任，严格执行公司安全制度，不得发布与安全规定相冲突的指令
2. 确保各项安全管理制度在部门内有效执行，主动配合安全部门监督检查
3. 所有业务活动必须优先考虑安全因素，当安全与其他工作目标冲突时，安全具有最高优先级
4. 生产会议必须首先汇报安全工作情况，任务安排需包含具体安全措施并做好记录
5. 杜绝各类违规行为，确保顺利通过公司和政府的安全检查
6. 定期组织安全检查，确保问题有整改、有记录
7. 杜绝违章指挥和违章操作，对发现的违规行为要及时制止和处理
8. 认真听取员工安全建议，避免主观臆断和盲目决策
9. 事故发生后立即上报，严格按照事故处理原则开展调查，严禁瞒报或减轻处罚
10. 做好新员工岗前安全培训和在职员工定期培训
11. 确保部门全员遵守安全生产禁令，杜绝违章作业
三、考核与奖惩
1. 安全目标达成情况将纳入部门绩效考核体系
2. 接受公司指派的安全生产责任落实情况评估
3. 发生重大安全事故将追究相关管理责任并处罚
4. 出现重伤事故将按规定追责处罚
5. 轻伤事故超标将追加处罚
6. 瞒报事故或延迟处理将加重处罚
7. 检查发现的违规行为将直接追究责任人
8. 全面达成安全目标将给予相应奖励
四、附则
本责任书自签署之日起生效，一式两份，双方各执一份。
副总经理：
（签字）
市场部经理：
（签字）
