中文： 医疗的根本保证。
1根据护理部的要求，强化基层护理人员责任，制定基层护理人员责任 人员审查细则，明确各类岗位责任制度和护理工 工作制度，完成各科不同级别护理人员的审查和认定。
2认真实行调查制度：
（1）要求医嘱班班查对（护士长每周至少参 （二）严格要求护理各项操作三查七对
(3)中文： 度、饮食检查制度、哈萨克斯坦检查制度和持续改进流程 。
(4)按照医院和护理部流程和制度。
(4)按照医院和护理部流程和制度。 p>
3､认真落实医院及护理部相关规定和计划，细读“二甲”复审细则，按规范准备各项数据 据调查本并完善记录，科学填写各项信息数据。
四细化交接制度，定期检查，特别是 二、提高护士 页 前排护理部，并根据护理师长制定的适合科室 年度计划季节安排月度计划重点督促实施，根据 优质护理要求护理师每月每月工作统计报告，有利于总结经验，开展工作。
2年 士长例会制度：按等级医院要求每月举办护士长 例护士会一次（由于本院长很少，有时内外科未开） 会），内容为：安排本月工作重点，总结上月工 作中存在的优点缺点，并提出了相应的整改措施，向各方面保障 士长反馈护理部分质量控制检测情况，学习护士长管理相关资料。
3､病进室对 护理质量进行督导，并及时反馈，不断提高护士长的管理水平。 织护士长外出护理､，协助部组织护士 长进行管理知识培训，学习先进经验，拓展知识面
三、加强护理人员医德医风建设。
1.与护理部合作继续执行护理 护士继续开展健康教育，安排实习 进入开展优质护理病房的住院患者满意度调查 查表，努力实事求是，确保结果真实可靠，对满意 度调查存在的问题提出整改措施，以PDCA方式改善结果。
3定期参加XX科学
>4､殴打护理部对新的分配护士进行岗前职业道 德教育､社区制度､护士行为规范教育及护理基础 知识､专科知识､护理技术操作等进行规范､全面的培训和考核，合格者准予上岗。
与护理部合作对在职人员进行三次培训，组 织理论考试。
2.首次对教师进行身参加 4､根据护理部计划并协助护理部对全体 院45岁以下护士进行了护理技术操作考核：六 步洗手法､戴无菌手套､CPR､药品说明书､灌肠 细化床头交接制度和早晨的护理。
6､坚持护理业务查房：每2月轮流在XX科病区进行护理业务查房，对护理诊断､护理措置 实施了探讨，以达到提高业务素质的目的。
五､护理人员较出色地完成了工作。
1根据医院和护理部坚持以患者为中心 心，以质量为中心，为患者提供优质服务真理，深入研究 供给护理部重新制定和 完善各种质量评价细则事故预案，制定各种操作规范和 操作复杂指导各病区符合本科健康教育条例，使患 患者熟悉疾病预防、康复及相关医疗、自我护理和保健等 知识...
